2021年12月2日,日本东京——迅销集团不断进化“LifeWear服适人生”理念,致力于打造适合所有人日常穿着的、真正优质的服装——不仅关注品质、设计与价格,同时也着眼于环境、人类与社会所需,打造符合“高品质服装”定义的产品。为此,迅销集团针对可持续发展的主要领域确立了2030年度目标与行动计划。基于“LifeWear服适人生”理念,整个迅销集团将加快向实现可持续发展和业务成长并重的新商业模式转型。
迅销集团将专注生产和销售顾客真正需要的产品,与集团内的“有明计划”(Ariake Project)联动协同,确保服装从生产到运输、销售的各个环节都可以降低温室气体排放并减少废弃物产生,大力降低生产对环境的负担。此外,迅销集团还将继续研发新的服务与技术,以确保LifeWear商品在售出后仍可以通过重复使用和回收继续长久使用。迅销集团还将通过服装业务,在全球范围内扩大社会贡献活动与多样性倡议,为解决日益复杂的社会问题做出贡献。通过这些举措,迅销集团希望提升LifeWear服适人生价值,让消费者能够更长久享受优质服装,推进可持续发展愿景。
迅销集团董事暨资深执行董事 柳井康治先生(Koji Yanai)表示:“为顾客提供舒适耐用的优质服饰是我们长久以来的经营目标。除了环境问题,当今世界还面临其他日益严峻的全球性问题。我们提升既有的理念,向世界展示前所未有对于服装的全新认知,为实现社会可持续发展贡献力量。在广大顾客、合作伙伴的支持与帮助下,迅销集团将开创LifeWear‘新型产业’,致力于向更多消费者提供LifeWear优质商品,让社会与全世界人们的生活更丰富,是我们的事业发展目标。”
迅销集团“新型产业”愿景全貌
迅销集团可持续发展关键领域2030年目标和行动计划
环保“高品质服装”的关键生产举措
迅销集团提出“环保方针”,旨在减少对全球环境产生的影响,同时积极运用高新技术,建立可持续发展事业。其中,迅销集团将气候变化定位为其最重要的课题之一,支持《巴黎协定》所制定的目标,并采取行动争取在2050年前实现碳中和。今年9月,迅销集团发布了截至2030年度温室气体减排目标。迅销集团的减排目标基于《巴黎协定》的达成目标,以科学依据作为基础,并获得了科学碳目标倡议组织SBTi的Science based Targets(科学碳目标)认证。
温室气体减排目标和举措
迅销集团自营业务目标(全球店铺及办公室):
截止2030年度,温室气体排放量较2019年度减少90%
・通过节能措施减少店铺耗电量,目标将沿街店铺耗电量减少约40%,商场内店铺耗电量减少约20%。
・截至2021年度末,日本8家优衣库店铺取得国际广泛使用的绿色建筑评估体系LEED在建筑运营和维护方面颁发的金级认证。
・今后,从店铺的设计阶段开始,开发新型低能耗店铺形式,计划2023年内开设试验性店铺。
・截至2030年度,迅销集团全球范围内的所有店铺和主要办公室用电都将替换为可再生能源。截至2021年8月,欧洲9大市场共计64家优衣库店铺已完成可再生能源替换。北美及东南亚部分国家店铺预计于本年度中完成替换。
供应链目标:
截止2030年度,温室气体排放量较2019年度减少20%
・通过与生产合作伙伴强有力的合作关系,共同协作,确保达成降低温室气体排放量的目标——迅销集团在供应链领域的排放量占与公司运营相关排放量的90%。
・截至2021年11月,在把握每家工厂的现状和课题的基础上,针对占优衣库与GU生产量共90%的主要工厂,完成温室气体减排计划。该计划包含节能、零碳排和可再生能源的引入等。
・为保证减排计划的顺利实施,建立由生产部和可持续发展部150名担当负责监管和进度把控的体制和架构。
商品目标:
截止2030年度,将全服装面料的约50%替换为环保再生面料
・自2019年起,逐步导入可再生面料。优衣库2021秋冬商品中全部聚酯纤维商品面料中约15%已替换为由塑料瓶回收再生制成的可回收材料。
・2019春夏: 部分DRY-EX POLO衫采用再生聚酯纤维
・2020秋冬: 部分长绒摇粒绒 面料中含有30%再生聚酯成分
・2021春夏: 发售采用30%再生尼龙制成的腰包
・今后将继续扩大使用对环境负担较小的如人造丝、尼龙等合成纤维材料。
减少废弃物举措
通过减少、替换、再利用和回收在商品运输过程中使用的材料,早日实现 "零浪费"目标
・2019年7月,迅销集团制定方针消除不必要的一次性塑料制品。
・自2019年9月起,逐步将一次性塑料购物袋替换为更环保的纸袋。2020年9月,日本优衣库和GU店铺开始对纸质购物袋收费,70%的顾客不再使用购物袋,由此减少了纸质购物袋的使用量。
・2019年起,GU在收银台收集商品衣架、并将其送回工厂回收处理。
・从2020年起,优衣库和GU开始将产品运输中使用的包装材料改为单一材料,使其更容易回收。
・2021年起,为回收包装等材料,迅销集团将在一些地区启动店铺分类、收集和回收处理的示范测试。
为人与社会制造“高品质服装”的关键举措
为提供真正的优质服装,让顾客能够喜爱并长久信任穿着,迅销集团致力于构筑良好环境,保障所有参与业务的员工,包括企业员工和供应链每一员的健康、安全。此外,迅销集团进一步推动社会贡献活动,旨在与顾客共同实现更美好的社会。
以负责任的方式采购原材料
迅销集团对植物和动物来源的材料分别制定了采购政策,以负责任的方式采购原材料。
在全球范围内推进社会贡献活动
通过服装事业在全球范围内扩大社会贡献活动,为社会的稳定和可持续发展作出贡献
・迅销集团与迅销集团基金会、柳井正公益基金会协作,通过服装业务在全球范围内进一步扩大社会贡献活动。
・到2025年度,投资100亿日元用于社会贡献活动。通过全球所有店铺实施当地社区贡献活动,在弱势群体、下一代、文化艺术以及体育振兴等领域共计支持1000万人。服装援助也扩大到每年捐赠1000万件。
加速多样性和包容性进程
尊重每位企业员工和顾客的个性与多元化,争取打造能让员工能力得到最大化的工作环境,促进职业发展
・到2030年度,将全球范围内管理层职位的女性比例提高至50%。
・在全球范围内强化对下一代年轻领导者和管理者的培养。
・除雇佣残障人士外,店铺采用通用设计,扩大提供商品和服务,为所有顾客提供更多便利。
